Coronavirus, Luchas y Movimientos, Sindical Los aciagos tiempos del COVID 19 en Litoplas S.A. Publicado por: Administrador el 20 abril, 2020 Más en Coronavirus: Pandemia: dos años y cuatro “olas” 1 marzo, 2022 Vacunación: Entre el negacionismo y la ganancia 22 septiembre, 2021 Presencialidad en los colegios: cuando volver no es tan chévere 20 septiembre, 2021 En tiempos tan aciagos como los presentes, con la pandemia del Covid 19, ha sido sin duda la clase trabajadora la que, ha recibido toda la carga de la crisis económica, social, ambiental, y política, desatada por este virus global, mientras que, los grandes ricos e industriales de este país mantienen sus ganancias intactas. Autor: Trabajadores De Litoplas Con base en la sobre – explotación laboral, sometimiento y subyugación al más puro estilo del siglo XVIII, época de la primera revolución industrial las empresas en Colombia, están pasando por alto el cumplimiento de cualquier norma o ley que, proteja los derechos de la clase trabajadora, tal es el caso de la empresa dedicada a la fabricación, y distribución de empaques flexibles dedicados a la alimentación, las bebidas, afines y similares LITOPLAS S.A. ubicada en la ciudad de Barranquilla departamento del Atlántico, proveedora de estos empaques flexibles a las grandes multinacionales, PepsiCo, Nutresa, Adesfoods y grupo Éxito por mencionar solo algunos. “Pescando En Río Revuelto” Con este viejo adagio popular, podemos describir el accionar de esta empresa, quienes aprovechando la declaratoria de pandemia global, emitida por la organización mundial de la salud, por sus siglas OMS, el día 11 de marzo de 2020, tomaron partido de esta situación y un día después el 12 de marzo despidieron a 6 trabajadores, miembros de la organización sindical Sintralitoplas, bajo débiles y poco creíbles argumentos y otros sin justa causa legal, cercenando de un tajo el numero ya de por sí minoritario de dicha organización sindical. Agravando aún más la situación de toda la clase trabajadora en la empresa Litoplas, el día 18 de marzo de 2020, a través de una comunicación absurda dirigida a todos los trabajadores de la planta de procesos en Barranquilla, impusieron a “sangre y fuego” la jornada ilegal, inhumana y poco respetuosa de la salud de los trabajadores de 12 horas, alegando que, con esta medida, se protegía la salud de los trabajadores y sus familias, al tener estos últimos que, salir menos a la calle y exponerse al virus, pues pasarían prácticamente la medida de aislamiento dentro de la planta produciendo ingentes ganancias a los accionistas y propietarios de esta empresa esclavista, con eufemismos tan descarados como estos, las autoridades en medio de esta crisis nacional son inertes en la defensa de los derechos y la salud de toda la clase trabajadora. “Compinches” Sin reticencia alguna, se puede concluir que, todos los atropellos constantes de esta empresa dirigidos a los trabajadores, y sobre todo a los sindicalizados, tienen su génesis en las relaciones personales, familiares y políticas de los propietarios de la empresa Litoplas con la casa Char de Barranquilla, pues su presidente, es compadre de ALEJANDRO CHAR CHALJUB, alcalde de Barraquilla en dos oportunidades y hermano del hoy senador por Cambio Radical ARTURO CHAR, quien estuvo en las instalaciones de Litoplas s.a. haciendo proselitismo político en 2018, este último investigado hoy por la corte suprema de justicia por el escándalo de la compra y venta de votos, llamase AIDA MERLANO. Con este panorama tan oscuro, comienza por entenderse como una empresa que, tiene más de 30 procesos en ministerio de trabajo, por violaciones a la ley laboral, cinco denuncias penales en contra de altos directivos de esta empresa y dos procesos laborales ante esa jurisdicción por violación de la jornada de trabajo y no pago de horas extras, puede estar hoy tan impune ante tan obscenas conductas. Pues la solución tiene que, venir de la mano de la clase trabajadora de Litoplas s.a. pues solo la unidad de lucha en torno al proyecto político sindical presente en esta empresa, podrá liberarlos del yugo de la esclavitud de los burgueses que, hoy controlan esta factoría, solo así y nada más, es que pueden darse los cambios tan anhelados, esa actitud tan indiferente frente a sus propios derechos e intereses, debe ser en tiempos de la corona virus hoy Covid 19, abolida para dar paso a un nuevo orden en las relaciones obrero patronales en esta empresa y toda Colombia. “La lucha de los trabajadores sindicalizados de Untraplast nacional y Sintralitoplas continua sin claudicar.” Post Views: 2.192